Stellenangebot Pflegedienstleitung in Augsburg, Stadt Augsburg - Personalamt

Die Altenhilfe der Stadt Augsburg sucht eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Dienst und die Tagespflege in Augsburg. Es sind sowohl Teilzeit- als auch Vollzeitmodelle möglich.

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung und Weiterentwicklung einer fachgerechten, bedürfnisorientierten Versorgung im Ambulanten Pflegedienst und in der Tagespflege
• Verantwortung für Kundenakquise, Beschwerdemanagement und aktive Netzwerkpflege sowie Kooperation mit Fachstellen
• Personalführung inkl. Personaleinsatz- und Dienstplanung und Verantwortung für die korrekte und fristgerechte Abrechnung der Dienstpläne zum Zwecke der Gehaltsabrechnung
• Systematische Personalentwicklung sowie Mitwirkung bei Auswahl, Einstellung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen
• Wirtschaftliche Steuerung des Ambulanten Pflegedienstes und der Tagespflege inkl. Budgetverantwortung, Controlling und Rechnungswesen unter Beachtung der strategischen Vorgaben der Werkleitung
• Weiterentwicklung und Umsetzung von Pflegekonzepten, Qualitätsstandards und organisatorischen Strukturen
• Imagefördernde Repräsentation der Einrichtungen des Ambulanten Pflegedienstes und der Tagespflege nach innen und außen

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin/Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpflegerin/Altenpfleger oder gleichwertig anerkannte Ausbildung
• Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildungsmaßnahme für leitende Funktionen (Weiterbildung Pflegedienstleitung mit einer Mindeststundenzahl von 460 Stunden) oder erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Pflege
• Praktische Berufserfahrung in dem erlernten Ausbildungsberuf von zwei Jahren innerhalb der letzten acht Jahre
• Fähigkeit zur zielorientierten, kooperativen und motivierenden Mitarbeitendenführung (von Vorteil)
• Entscheidungskompetenz und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen (von Vorteil)
• Sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit (von Vorteil)
• Durchsetzungsvermögen, Konflikt- bzw. Kritikfähigkeit, Fähigkeit zur Selbstreflexion (von Vorteil)
• Wertschätzende Haltung und ein besonderes Verständnis für die Lebenswelten älterer, schutzbefohlener Menschen (von Vorteil)
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und betriebswirtschaftliche Handlungsfähigkeit (von Vorteil)
• Sichere Anwenderkenntnisse in EDV-gestützter Pflegedokumentation und Personaleinsatzplanung (wünschenswert mit dem Programm Connext Vivendi)

Ihre Vorteile:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
• Firmenfahrrad-Leasing
• Verkehrsanbindung
• Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 09.06.2026 online. Bei Fragen zur Bewerbung wenden Sie sich an Frau Gulich unter der Telefonnummer 0821-324-2412 oder bei fachlichen Fragen an Frau Baiocco unter der Telefonnummer 0821-324-6168.