Stellenangebot Pflegedienstleitung in Berlin, Annette List Berliner Krankenpflegeteam

Für die BK Berliner Krankenpflege GmbH in Berlin-Wilmersdorf wird eine qualifizierte Person als stellv. Pflegedienstleitung gesucht. Es sind sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitmodelle möglich.

Ihre Aufgaben:

• Führung des Pflegedienstes im Einklang mit den Bedürfnissen der Patienten, der Mitarbeiter und der Geschäftsführung
• Sicherung der optimalen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Patienten
• Gestaltung einer Organisationsstruktur zur Identifikation der Mitarbeiter
• Neuentwicklung, Verbesserung und Umsetzung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege
• Sicherstellung der korrekten Beschaffung und Verwendung der für die Pflege notwendigen Mittel
• Kontrolle und Beobachtung der Pflege
• Sicherung und Förderung der Zufriedenheit des Pflegepersonals
• Sicherstellung der ständigen Weiterbildung des Pflegepersonals
• Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich vorgegebenen Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität gemäß § 80 SGB XI
• Sicherung der aktivierenden Pflege der Patienten
• Mithilfe und Mitgestaltung bei der Unternehmensphilosophie und des Pflegeleitbildes
• Einleitung von Verbesserungs- und Qualitätsmanagementmaßnahmen
• Durchsetzung der im Pflegedienst geltenden Standards
• Information der Mitarbeiter über aktuelle Neuerungen im QM-Handbuch
• Leitung des Qualitätszirkels, Entwicklung von Qualitätsstandards und Implementierung der Ergebnisse
• Evaluation und Kontrolle der implementierten Qualitätsstandards
• Entscheidung über die Annahme oder Ablehnung eines Patienten als Kunden
• Durchführung von Erstbesuchen zur Feststellung des Hilfebedarfs und Erstellung eines Hilfeplans
• Abschluss des Pflegevertrages und Weiterleitung aller wichtigen Daten an die Pflegekräfte und die Verwaltung
• Koordination von Hilfsangeboten
• Durchführung der Hausbesuche nach § 37 Abs. 3 SGB XI
• Sicherstellung der Qualität der Pflege durch Einsichtnahme in die Pflegedokumentationen und Durchführung von Pflegevisiten
• Umsetzung und Erarbeitung einer Pflegephilosophie mit dem Pflegeteam
• Umsetzung einer Pflegeorganisation und von Pflegestandards

Das bringen Sie mit:

• Abschluss einer Ausbildung als Krankenschwester, -pfleger, Kinderkrankenschwester, -pfleger oder Altenpfleger
• Praktische Berufserfahrung von zwei Jahren innerhalb der letzten fünf Jahre in einem sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnis
• Organisationstalent
• Entscheidungsfreudigkeit
• Verantwortungsbereitschaft
• Handlungsfähigkeit
• Einsatzbereitschaft
• Umsetzungsfähigkeit
• sicheres Auftreten
• sprachliche Gewandtheit

Ihre Vorteile:

• Angemessenes Gehalt
• Fahrzeug zur Verfügung, auch zur privaten Nutzung
• Unterstützung bei Weiterbildung und Studium

Interessierte Personen können sich gerne bei Viktoriya Fomenko melden. Bei Fragen oder für weitere Informationen steht die Telefonnummer 030-8610281 zur Verfügung.