Stellenangebot Pflegedienstleitung in Chemnitz, Internationaler Bund

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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
vom 05.11.2026

Job-Informationen

Anstellungsart:
angestellt
Anstellungsdauer:
unbefristet
Arbeitsumfang:
Vollzeit/ Teilzeit

Schule & Ausbildung

Berufsausbildung:
abgeschlossen

Stellenbeschreibung

Die IB Mitte gGmbH sucht eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Chemnitz in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

  • Steuerung und regelmäßige Evaluation des Pflegeprozesses in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
  • Miterstellung der Dienstplanung und Führen von Pflegevisiten
  • Stellvertretende Personalführung
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Sicherstellung der Pflegequalität
  • Eigenständige und vollständige Pflegedokumentation
  • Verantwortungsbewusste Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Kollegen

Das bringen Sie mit:

  • Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Wünschenswert: abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder pflegewissenschaftliches Studium
  • Berufserfahrung in der stationären Pflege
  • Hohe Sozialkompetenz und empathische Art im Umgang mit Bewohner*innen und Angehörigen
  • Fähigkeit zur Beratung und Anleitung der Bewohner*innen und Angehörigen mit Einfühlungsvermögen

Ihre Vorteile:

  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Prämie
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
  • Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Parkplätze in der Umgebung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
  • Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
  • Aktives Diversity Management
  • Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
  • Regelmäßige Team-Events
  • Toller Zusammenhalt im Team
Interesse?

Bewerben Sie sich gerne per E-Mail. Ihre Ansprechperson: Christin Flechsig.