Stellenangebot Pflegedienstleitung in Erding, Caritas München-Freising e.V. Kontaktstelle f.Menschen m.Beh Freiwilligen-Einsatzstelle

Die stellvertretende Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) bei der Caritas ambulante Pflege Erding erwartet Sie, um ein engagiertes Pflegeteam in Teil- oder Vollzeit (30–39 Stunden) zu unterstützen.

Ihre Aufgaben:

• Gewährleistung einer bedarfsgerechten ambulanten Pflege nach den gültigen gesetzlichen Vorschriften und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
• Führung von Teams aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Professionen und Qualifikationen in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
• Mitwirken bei der Sicherstellung der Aufbau- und Ablauforganisation der Sozialstation
• Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Sicherung, Steuerung und Überwachung der wirtschaftlichen sowie qualitätssichernden Prozesse
• Umsetzung der Vorgaben des Caritasverbandes einschließlich der IT-Systeme
• Mitarbeit an regionalen Maßnahmen der Imagepflege und des Marketings

Das bringen Sie mit:

• Urkunde als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gem. § 71 bzw. § 80 SGB XI
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Leitungserfahrung im ambulanten Bereich
• Fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit, Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Führerschein der Klasse III/B
• Unterstützung des digitalen Wandels in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse
• Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas und Bereitschaft, dies im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Ihre Vorteile:

• Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Monatliche Pflegezulage von ca. 204,82 Euro brutto
• Befristete monatliche Münchenzulage in Höhe von 270,00 Euro bruttos sowie eine Münchenzulage Kind von 50,00 Euro brutto je Kind
• Motivierte und starke Mitarbeitervertretung (Betriebsrat)
• Möglichkeit auf ein BusinessBike
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Freundliches und engagiertes Team mit einer hohen Fachkraftquote
• Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Wohlfahrtsverband

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Lisa Empl.