Stellenangebot Pflegedienstleitung in Frankfurt am Main, Krankenhaus Nordwest GmbH

Pflegedienstleiter (m/w/d) bei einem Unternehmen im Gesundheitswesen, Arbeitsort nicht spezifiziert, Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 80 %).

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Sicherstellung einer zeitgemäßen Pflegequalität unter Beachtung verfügbarer Ressourcen und wirtschaftlicher Vorgaben.
• Fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Pflege- und Funktionsdienst in Ihrem Bereich.
• Weiterentwicklung effizienter Prozesse und Strukturen sowie das gesamte QM.
• Sicherstellung einer systematischen und effizienten Personalbedarfs- und -einsatzplanung.
• Mitarbeit an interdisziplinären Projekten.
• Übernahme von PDL Rufbereitschaften am Wochenende.
• Auswahl und Bewerberverfahren sowie Personalentwicklung.
• Enge und konstruktive Zusammenarbeit innerhalb des Pflegedirektionsteams.
• Wertschätzender und achtsamer Umgang mit Mitarbeitenden, Patienten und Angehörigen.

Das bringen Sie mit:

• Einschlägige Berufserfahrung in der Pflege von Patientinnen und Patienten mit onkologischen Erkrankungen sowie Erfahrung mit einer hochfrequentierten Ambulanz.
• Bachelor /Masterabschluss im Bereich des Pflegemanagements oder der Pflegewissenschaften – oder vergleichbares in Deutschland anerkanntes Hochschulstudium.
• Engagierte und dynamische Persönlichkeit, die Mitarbeiter und Bewerber begeistert und überzeugt.
• Wertschätzender Führungs- und Entscheidungsstil sowie vertrauensvolle und effektive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen.
• Aufgeschlossenheit gegenüber neuen pflegerischen und medizinischen Entwicklungen.
• Pflege kollegialer Schnittstellen und Kooperation mit anderen Abteilungen und Bereichen mit entsprechender Verantwortung.
• Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen im SGB V, Digitalisierung und KHZG.

Ihre Vorteile:

• Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD.
• Regelmäßige Gehaltsanpassungen inkl. Jahressonderzahlung, einer 38,5 Std./Woche und 30 Tage Urlaub.
• Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersvorsorge.
• Vergünstigungen in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant.
• Umfangreiches Angebot an innerbetrieblicher Fort- und Weiterbildung.
• Nutzung der kostenlosen eLearning-Plattform CNE (Thieme).
• Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Anbietern.
• Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg & Freizeit.

Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Button "Online Bewerben". Bei Fragen hilft Ihnen unser Recruiter Marko Pavic gerne unter der Telefonnummer 069-7601-3032-0175-5829221 weiter.