Stellenangebot Pflegehelfer in Karlsruhe, GFI – Baden GmbH

Die GFI - Baden GmbH sucht ab sofort eine Kitabegleitung (m/w/d) für einen 4-jährigen Jungen in der Kita Regina in Karlsruhe. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle ohne Wochenend- und Schichtarbeit.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung des Begleitkindes im Kita-Alltag
• Förderung der Kontakte und Unterstützung in der Kommunikation mit anderen Kindern
• Begleitung bei Konfliktsituationen und gemeinsame Entwicklung von Handlungsalternativen
• Ermöglichen von Rückzugsmöglichkeiten in stressigen und überfordernden Situationen
• Austausch mit Eltern, Therapeuten und weiteren relevanten Personengruppen
• Leichte pflegerische Unterstützung je nach Bedarf des Kindes
• Begleitung und anschließende Reflektion bei Konfliktsituationen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. Erzieher/in, Heilerziehungspfleger*in oder Heilpädagog*in)
• Optimalerweise sechs Monate Erfahrung im sozialen Bereich, idealerweise in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Hohe kommunikative Kompetenz insbesondere im Umgang mit Kooperationspartnern
• Einfühlungsvermögen in die besonderen Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen

Ihre Vorteile:

• Faire Konditionen mit gleichbleibendem monatlichem Verdienst auch in den Schließ- und Ferienzeiten
• 30 Tage Urlaub und leistungsvariabler Zusatzvergütung
• Weihnachtsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen
• Zuschuss zum ÖPNV
• Dauerhafte Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Anbietern über Corporate Benefits
• Umfangreiche betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mindestens 200 €/Jahr Fortbildungsbudget für externe Weiterbildungen (nach dem ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit)
• Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatungen zum fachlichen Austausch
• Jährliche Personalentwicklungsgespräche für konkrete Perspektiven und maximale Potenzialentfaltung
• Online-Fachbuchbibliothek
• Professionelle Einarbeitung durch eine/-n erfahrene/-n Mentor/-in
• Wertschätzender Umgang auf Augenhöhe
• Kleine Teams für schnellen, effizienten Austausch
• Zertifizierte Qualität der Arbeitsplatzkultur durch Great Place to Work®
• Teamzusammenhalt und verlässliche Führungsstrukturen
• Zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
• Firmenyoga
• Unvergessliche Firmenevents

Haben Sie Interesse? Lebenslauf inkl. frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellungen werden erbeten. Ansprechpartner bei Rückfragen: Anna-Lena Herrmann, Tel. 0155-65 29 55 88.