Stellenangebot Pflegedienstleitung in Oberhausen Neuburg-Schrobenhausen, Hamacher Gesundheitsdienste

Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere neue Demenzwohngemeinschaft in Oberhausen, Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Kundenzufriedenheit sicherstellen
• Qualitätssicherung und Entwicklung in der Pflege
• Steuerung des Pflegeprozesses
• Steuerung des Informationsflusses
• Fachlich qualifizierte Pflege durch eigenverantwortliche Planung, Koordination und Organisation des Pflegedienstes sicherstellen
• Verantwortung für die Einhaltung der Hygienevorschriften
• Angehörigenarbeit
• Information und Beratung von Angehörigen und Bezugspersonen
• Öffentlichkeitsarbeit
• Verantwortlich für die Einarbeitung neuer Mitarbeitenden nach Einarbeitungskonzept
• Führen von Vorstellungsgesprächen
• Erstellung von Dienstanweisungen und Arbeitsanordnungen
• Beratung und Hilfestellung für Mitarbeitende in Konfliktsituationen mit Bewohner*innen und deren Angehörigen
• Förderung einer guten Arbeitsatmosphäre
• Motivation der Mitarbeitenden fördern
• Verantwortung für die Kooperation mit Alten- und Krankenpflegeschulen
• Verantwortung für die Dienstpläne
• Erstellung des jährlichen Urlaubsplanes
• Fachliche Leitung regelmäßiger Dienstbesprechungen
• Besprechung mit der Geschäftsleitung zum Austausch betriebsnotwendiger Informationen
• Akquise neuer Kunden
• Kontaktpflege und Darstellung des Pflegedienstes und seiner Leistungen gegenüber Kooperationspartner, Ärzten, Sozialarbeitern, Kranken- und Pflegekassen, Behörden und Verwaltungen, Selbsthilfegruppen, andere Pflegeeinrichtungen
• Kommunikation mit Kooperationspartnern (z.B. Ärzte, Kostenträger)

Das bringen Sie mit:

• Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Krankenpfleger/Krankenschwester oder Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger
• 460 Stunden Weiterbildung Pflegedienstleitung gem. § 113 SGB XI
• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung

Ihre Vorteile:

• Unbefristete Anstellung in Vollzeit
• Attraktive Vergütung mit leistungsgerechtem Gehalt sowie 30 Tage Urlaub
• Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
• Exklusive Mitarbeiterrabatte von über 800 Markenanbietern
• Firmeneigenes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online-Angeboten in Bereich Bewegung, Ernährung und Stressmanagement
• Viel Zeit für die individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner*innen
• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen, kollegialen Team
• Gezielte und individuelle Einarbeitung
• Zahlreiche Fort- und Weiterbildungen
• Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen

Bewirb dich ganz unkompliziert, denn am Ende entscheidet der persönliche Kontakt, ob wir zueinander passen. Unser Regionalleiter Alexander Hitzelberger steht Dir für Rückfragen sehr gerne zur Verfügung.