Stellenangebot Pflegedienstleitung in Oberstdorf, BRK Kreisverband Oberallgäu

Für das Bayerische Rote Kreuz in Oberstdorf wird eine Wohnbereichsassistenz / Assistenz der Pflegedienstleitung (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit gesucht.

Ihre Aufgaben:

• Übernahme zentraler organisatorischer und koordinierender Aufgaben rund um die Wohnbereiche zur Entlastung der Pflegefach- und Führungskräfte.
• Koordination von Terminen und externen Dienstleistungen sowie Abstimmung mit Arztpraxen, Therapeuten, Apotheken und Fahrdiensten.
• Sicherstellung, dass wichtige Informationen, Verordnungen und Unterlagen zuverlässig an die benötigten Stellen gelangen.
• Ansprechpartner für Bewohner und Angehörige bei organisatorischen Fragestellungen.
• Unterstützung der Pflegedienstleitung bei organisatorischen, administrativen und koordinierenden Aufgaben.
• Übernahme zunehmend eigener Aufgaben- und Verantwortungsbereiche innerhalb der Pflegedienstleitung nach entsprechender Einarbeitung.
• Unterstützung bei der Organisation und Weiterentwicklung interner Abläufe sowie bei personalbezogenen und qualitätssichernden Themen.
• Übernahme definierter Vertretungsaufgaben bei Abwesenheit der Pflegedienstleitung.
• Erkennung von Bereichen, in denen Organisation oder Abstimmung notwendig sind, sowie Einbringung eigener Ideen zur Verbesserung der Abläufe.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung im pflegerischen oder medizinischen Bereich, idealerweise eine mindestens dreijährige Pflegeausbildung.
• Alternativ qualifizierte medizinische Ausbildung, z. B. als Medizinische Fachangestellte oder in einem vergleichbaren Beruf.
• Idealerweise erste Erfahrungen mit organisatorischen, koordinierenden oder verantwortungsvolleren Aufgaben.
• Organisationstalent und Fähigkeit, unterschiedliche Themen und Ansprechpartner gut zusammenzubringen.
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Freude an Kommunikation und Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen.
• Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung sowie Übernahme zunehmender Verantwortung.
• Offenheit für digitale Arbeitsweisen und neue Themen.
• Identifikation mit den Grundsätzen und Werten des Bayerischen Roten Kreuzes.

Ihre Vorteile:

• Abwechslungsreiche Position zwischen Organisation, Pflege und Management.
• Viel Eigenständigkeit und Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
• Strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung.
• Möglichkeit, Schritt für Schritt weiterführende Aufgaben und Verantwortung zu übernehmen.
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Engagiertes und kollegiales Team mit kurzen Abstimmungswegen.
• Sicherer Arbeitsplatz beim Bayerischen Roten Kreuz.
• Vergütung und Sozialleistungen nach den geltenden BRK-Tarifregelungen.
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Mitarbeitendenvorteile.